100+ Latihan Soal Tes Kompetensi Manajerial dan Sosio Kultural Seleksi PPPK Guru TK SD SMP MA SMK

Latihan Soal Tes Kompetensi Manajerial dan Sosio Kultural – Kita sering sekali mendengar tes PPPK Guru apalagi untuk Anda yang memang berprofesi sebagai guru. Kepanjangan dari PPPK sendiri adalah Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja yang diatur dalam Undang-undang nomor 5 tahun 2014 yang berisi bahwa PPPK guru termasuk dalam kategori aparatur sipil negara (ASN). Untuk proses sendiri akan melalui tiga tahapan seleksi: seleksi administrasi, SKD dan SKB. Nah, salah satu dari tes yang diujikan kepada para Guru ini adalah test Kompetensi Manajerial dan Sosio Kultural. Sebelum masuk ke latihan soal tes kompetensi manajerial dan sosio kultural PPPK TK SD SMP MA SMK akan dijelaskan sedikit apakah pengertiannya.

Pada tes Kompetensi Manajerial ini akan menilai nilai kelayakan Anda sebagai guru yang bisa memimpin sistem pengajaran sehingga tercapai tujuan yang utama bagi para siswa didik. Kemampuan ini sangat penting karena akan menentukan bagaimana Anda melakukan kegiatan belajar mengajar dari awal hingga akhir. Kemampuan manajerial yang sebaiknya dimiliki ini seperti keterampilan konsep, keterampilan hubungan manusia, keterampilan teknik. Jika merujuk pada Peraturan menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Permenpan RB No.38 Tahun 2017 yang dimaksud Kompetensi Manajerial ini seperti pengetahuan, keterampilan, dan sikap atau perilaku yang dapat diamati, diukur, dikembangkan untuk memimpin dan atau mengelola suatu unit organisasi yang mungkin jika Anda adalah seorang guru berarti bentuk organisasinya adalah sekolah.

Sedangkan pengertian dari Kompetensi Sosio Kultural ini adalah sebuah keterampian, pengetahuan, dan juga sikap dan perilaku yang terkait dengan pengalaman berinteraksi dengan masyarakat majemuk. Jika di jelaskan lebih rinci berarti juga hubungan dengan murid dan semua orang yang terlibat dalam kegiatan tersebut. Sikap umum yang sebaiknya dimiliki oleh seorang guru terkait kompetensi sosio kultural ini seperti kemampuan mempromosikan sikap toleransi, perbedaan individu maupun kelompok masyarakat hingga mampu menjadi perpanjangan tangan pemerintah.
Tidak perlu berlama-lama lagi. Di artikel kali ini Anda bisa menemukan 100 ke latihan soal tes kompetensi manajerial dan sosio kultural PPPK TK SD SMP MA SMK. Tapi perlu Anda ingat jika soal-soal ini hanya memberi gambaran tentang tes ujian manajerial dan sosio kultural yang akan Anda hadapi nantinya.

Contoh Soal Manajerial

1. Tuntutan tugas anda adalah mencapai target produksi sesuai dengan standar yang ditetapkan. Akibat kelelahan fisik, anda melakukan kesalahan sehingga produk tidak memenuhi standar kualitas yang ditetapkan. Apa yang akan anda lakukan?
A. Tetap mengitung produk cacat dalam pencapaian produk hari itu
B. Mengakui ada kesalahan dan siap menerima konsekuensi dari hal tersebut
C. Menginformasikan ada beberapa produk cacat pada rekan kerja
D. Mengakui kesalahan dan menginformasikan kepada rekan sekerja
E. Mengakui kesalahan tetapi tidak mau bertanggungjawab sendiri karena kerja tim

2. Anda melibat cara kerja dalam kelompok anda kurang efektif dan efisien, yang anda lakukan
A. Melaporkan kepada atasan dan meminta arahan mereka
B. Mengajak seluruh anggota tim untuk mengevaluasi hasil kerja kelompok
C. Menawarkan metode baru yang lebih efektif kepada anggota
D. Berbicara pada salah satu anggota tim tentang penilaian anda
E. Melaporkan kepada atasan

3. Sebagai ketua tim, Anda memiliki informasi terbaru yang berkaitan dengan pekerjaan yang dibebankan pada anda. Apa yang akan Anda lakukan?
A. Menbagi informasi tersebut saat diperlukan kelompok
B. Membagi informasi tersebut kepada semua anggota kelompok
C. Membagi informasi tersebut hanya kepada anggota kelompok yang dipercaya
D. Membagi informasi tersebut kepada atasan saja
E. Menginformasikan kepada atasan saja

4. Saya berhasil mengatasi tantangan terutama karena saya …
A. Mendapat bantuan dari teman
B. Berani mencoba hal- hal yang tidak beresiko.
C. Berani mencoba dengan segala resiko.
D. Tidak putus asa menghadapi kegagalan
E. Selalu mendapat bantuan dari teman

5. Ide- ide yang saya kemukakan dihadapan orang banyak biasanya dianggap sebagai gagasan yang….
A. Umum
B. Biasa saja
C. Usang
D. Jauh ke depan
E. Besar

6. Jika saya menjadi anggota yang melanggar pakta integritas, maka ketika mendapat teguran biasanya saya…
A. Memberi alasan yang dapat diterima mengapa saya melanggar pakta integritas
B. Saya akan menerima teguran tersebut karena memang salah meskipun menghadapi konsekuensi juga akan disalahkan oleh anggota yang lain
C. Menemui Anda sebelum mendapat teguran
D. Menunggu dipanggil dan mempersiapkan jawaban-jawaban yang akan saya berikan
E. Pasrah akan nasib yang saya terima

7. Menurut saya, sepuluh tahun setelah saya diangkat sebagai PNS, saya akan menjadi…
A. Bukan PNS lagi
B. PNS masih sebagai pelaksana di unit yang pertama kali saya diterima
C. PNS masih sebagai pelaksana di unit lain yang sesuai dengan kompetensi saya
D. Masih sebagai pelaksana di unit lain yang sesuai dengan kompetensi saya
E. Pejabat struktural atau tenaga fungsional yang profesional dalam bidangnya

8. Anda mendapatkan promosi jabatan yang sangat anda idam-idamkan. Sikap anda…
A. Berusaha mengendalikan kebanggaan dan kebahagiaan diri serta keluarga
B. Sulit menahan diri untuk tidak bangga dan bahagia hingga semua orang harus tau
mengenai promosi saya.
C. Merasa bangga dan bahagia serta mengadakan syukuran dengan keluarga
D. Bangga dan bahagia atas diri sendiri
E. Merasa bangga dan bahagia dan menyuruh keluarga mengadakan syukuran

9. Secara umum orang yang mengatakan saya orang yang dapat dipercaya karena…
A. Saya orang yang rama dan mau mendengar keluhan orang lain
B. Saya orang yang terbuka
C. Saya melakukan apa yang saya katakan
D. Saya siap membantu tanpa memikirkan imbalan yang akan saya terima
E. Saya bersifat sabar dan penuh perhatian terhadap orang lain

10. Saya baru saja dimutasikan ke unit lain yang sama sekali baru bagi saya. Sikap saya adalah …
A. Berusaha mempelajari dan memahami mekanisme kerja unit melalui rekan sejawat
B. Berusaha memahami mekanisme kerja unit melalui arsip dan aturan kebijakan
C. Duduk-duduk saja sambil menunggu perintah atasan
D. Mengamati proses pekerjaan yang dilakukan rekan sejawat
E. Mengamati proses pekerjaan yang dilakukan rekan satu tim

11. Saat menghadapi hambatan dalam penyelesaian tugas, yang saya lakukan adalah :
A. Mencari data pendukung berkaitan dengan tugas tersebut
B. Tetap fokus memecahkan masalah
C. Meminta bantuan rekan lain untuk menyeleaikan tugas
D. Mendelegasikan pekerjaan kepada rekan lainnya
E. Meminta arahan pimpinan untuk menyeleaikan tugas

12. Akan ada libur nasional yang jatuh pada hari Selasa. Sudah menjadi kebiasaan umum di sebuah instansi pemerintahan, tempat Irma bekerja, untuk melakukan bolos massal di hari Senin dengan alasan hari kejepit nasional. Menurut Anda, yang sebaiknya dilakukan Irma adalah…
A. Bertanya pada atasan langsung, apakah diizinkan untuk bolos massal di hari Senin.
B. Mempelajari aturan yang berlaku secara nasional dan mengikutinya secara konsisten
C. Menolak bolos massal di hari Senin karena bertentangan dengan nilai-nilai dalam diri sendiri
D. Masuk setengah hari di hari Senin, jika kantor sepi maka tidak melanjutkan kerja dan memutuskan pulang
E. Mengikuti kebiasaan umum untuk bolos massal di hari Senin untuk menjaga toleransi dengan rekan kerja yang lain.

13. Dengan perkembangan IT yang pesat, bagaimana kita menanggapinya untuk pekerjaan kita?
A. Belajar Teknologi Informasi dengan semangat untuk memperbaiki kinerja
B. Belajar Teknologi Informasi dengan penuh suka cita karena menyukai bidang tersebut
C. Belajar Teknologi Informasi agar pekerjaan cepat selesai
D. Belajar Teknologi Informasi agar dapat mengerjakan tugas dengan baik
E. Tidak belajar Teknologi Informasi karena tidak menyukainya

14. Anda seorang resepsionis di suatu kantor yang bergerak dalam bidang pelayanan. Banyak
keluhan yang ditujukan pada instansi tempat anda bekerja. Padahal di instansi anda tersebut
terdapat fasilitas untuk keluhan online. Sikap anda…
A. Menerima keluhan para konsumen sembari mengajarkan cara menyampaikan keluhan
secara online
B. Menerima dan menanggapi keluhan sembari mengajarkan cara menyampaikan keluhan
secara online
C. Menerima dan menyelesaikan keluhan konsumen sambil menanyakan apakah ada
kesulitan saat menyampaikan keluhan secara online
D. Menyelesaikan keluhan konsumen sambil menanyakan apakah ada kesulitan saat
menyampaikan keluhan secara online
E. Mendengarkan keluh kesah konsumen tentang masalahnya dan mengajatkan cara
menyampaikan keluhan secara online

15. Pilihlah salah satu yang paling sesuai dengan apa yang Anda lakukan saat bekerja…
A. Saya bekerja sesuai dengan apa yang ditargetkan pada saya
B. Saya bekerja datang dan pulang tepat waktu sesuai jam kerja
C. Saya bersemangat justru ketika menghadapi kesulitan dalam bekerja
D. Saya menjadi kurang produktif apabila menghadapi hambatan dalam bekerja
E. Saya melakukan negosiasi apabila mendapatkan target yang saya rasa terlalu tinggi

16. Anda sedang mengerjakan tugas di perpustakaan dan 1 jam lagi harus selesai. Tiba2 ada teman anda yang menanyakan letak suatu buku. Apa yang anda lakukan?
A. Menyuruhnya untuk bertanya ke petugas perpustakaan
B. Menyampaikan kalau anda sedang sibuk
C. Memberitahukan hanyak letak rak dan posisi bukunya saja
D. Meninggalkan pekerjaan anda sebentar untuk mengantarnya menunjukan buku yang dimaksud, dan kembali melanjutkan pekerjaan anda.
E. Mengatakan tidak tahu posisi buku tersebut

17. Pilih salah satu pernyataan yang menurut Anda paling bisa menggambarkan diri Anda…
A. Saya bekerja sesuai kebiasaan rekan-rekan saya bekerja
B. Saya sering lembur untuk menyelesaikan tugas-tugas saya
C. Saya tetap berusaha sesulit apapun tugas yang diberikan ke saya
D. Saya keberatan melakukan tugas yang sekiranya saya tidak mampu
E. Saya bekerja dengan cara dan prosedur yang umum telah dilakukan

18. Kamu menemukan artikel di internet yang bisa membantu pekerjaan, bagaimana sika anda
A. Menerapkan dalam pekerjaan
B. Memberitahu rekan kerja yang dekat saja
C. Memberitahu saat rapat
D. Memberitahu rekan kerja yang mau tahu saja
E. Memberitahu kepada rekan – rekan sekantor

19. Perusahaan tempat anda kerja saat ini mengalami penurunan yang disebab kan atasan yang baru sangat kaku & tidak terlalu paham mengenai kondisi pasar, sementara kamu sangat memahami kondisi pasar dan mengerti strategi peningkatan target, apa tindakan yang anda
fikirkan (macam status facebook)…
A. Seharusnya atasan lebih terbuka dan tidak kaku dan menerima semua masukan dari team.
B. Saya mengajukan ide secara pribadi dan mengemukakan kemampuan serta strategi
untuk memperbaiki kinerja perusahaan.
C. Mengajak atasan dan semua team untuk mengatur jadwal diskusi secara rutin untuk
bertukar pendapat
D. Membiarkan saja, karena sebagai atasan dia harus mampu mengkoordinasi team dengan
baik dan punya strategi sendiri.
E. Sepakat dengan team yang lain untuk biasa saja karena semua anggota juga tau prilaku
nya yang kaku.

20. Dalam bekerja, rekan-rekan kerja saya menilai saya sebagai karyawan yang…
A. Selalu ceria dalam bekerja
B. Menyukai target yang menantang
C. Rasional dalam menetapkan target
D. Semangat dalam menjalankan tugas
E. Serius namun tetap santai dalam bekerja

21. Kelompok anda sedang mengerjakan tugas dan mengalami hambatan untuk menyelesaikannya. Sebagai ketua kelompok apa yang akan anda lakukan?
A. Memberi alternatif penyelesaian masalah kepada kelompok
B. Membantu kelompok dengan mencari penyelesaian masalah
C. Menunggu arahan kelompok dalam mencari penyelesaian masalah
D. Mengajak kelompok berdiskusi untuk menentukan alternatif penyelesaian masalah
E. Memberi arahan kelompok untuk menentukan alternatif penyelesaian masalah

22. Suatu hari anda sedang makan bersama rekan kerja. Beberapa kemudian datang seorang anak gelandangan yang mengatakan ia lapar dan meminta uang atau sisa makanan. Sikap anda
terhadap siuasi ini adalah …
A. Memberikan ia uang lalu menyuruh untuk pergi
B. Memberikan ia sisa makanan dan uang
C. Membelikan makanan
D. Menyantuninya
E. Menanyakan dimana orang tuanya dan lalu mengantarkan anak itu ke orangtuanya

23. Menurut saya, orang yang kehilangan kesempatan mengembangkan usahanya lebih disebabkan oleh…
A. Bertahan pada cara yang telah ada
B. Berfikir mencoba usaha lain
C. Menunda ketika melihat resikonya
D. Bertahan pada cara yiang tdak praktis
E. Mundur begitu melihat resikonya

24. Saya ditugaskan untuk memimpin tim kerja dengan batas waktu yang sangat ketat. Anggota tim kerja memperlihatkan sikap tidak peduli dengan tugas yang diemban. Sikap saya adalah :
A. Bekerja sendiri yang penting tugas selesai
B. Mengancam mengeluarkan anggota yang tidak serius dari tim kerja
C. Melaporkan mereka pada pimpinan agar diberi sanksi
D. Membagi tugas secara adil dan memotivasi anggota untuk menyelesaikannya
E. Menasehati mereka agar sadar akan penyelesaian tugas yang diembannya

25. Perhatikan tujuan dari fungsi-fungsi manajemen berikut!
1. Mengetahui jalannya program
2. Mengetahui hasil pekerjaan
3. Memberikan motivasi kerja
4. Membagi pekerjaan
5. Mengembangkan kemampuan dan ketrampilan pegawai
6. Memperbaiki kesalahan yang dilakukan pegawai
Berdasarkan uraian di atas, yang termasuk tujuan dari fungsi manajemen controlling ditunjukan nomor…
A. 1,2,6
B. 1, 2, 3
C. 2, 3, 4
D. 1, 2,4
E. 4, 5, 6

26. Sebuah organisasi sedang mengalami permasalahan internal seputar manajemen keuangan (kerugian atau defisit yang cukup besar). Pendapat saya terhadap kondisi ini adalah…
A. Saya akan menjaga kerahasiaan permasalahan yang terjadi dan tidak ingin ikut campur masalah keuangan.
B. Seharusnya pimpinan puncak dapat menindak tegas yang terlibat dalam masalah ini
C. Tidak mempersoalkan masalah tersebut karena bukan bagian tugas saya
D. Pastikan bahwa kepala keuangan bertanggung)awab penuh terhadap masalah ini
E. Perlu menjelaskan permasalahan kondisi keuangan perusahaan kepada seluruh jajaran organisasi agar dapat mengevaluasi kembali rencana pembelanjaan.

27. Psikologi keorganisasian adalah ilmu yang membahas tentang …
A. perilaku manusia berhubungan dengan manusia lain
B. perilaku manusia untuk berproduksi
C. perilaku manusia dalam berorganisasi
D. perilaku manusia dalam masyarakat
E. perilaku manusia dengan lingkungan

28. Rekan kerja disbelah diberi tugas baru oleh atasan, padahal pekerjaan sebelumnya belum selesai dan ia tampaknya tidak sanggup untuk mnyelesaikannya. Sebagai rekan kerja apa yang kamu lakukan?
A. Membantunya setelah mnyelesaikan pkerjaan sendiri
B. Menawarkan secara langsung bagian mana yang bisa dibantu
C. Mengajak teman2 lain untuk membantu pkerjaannya
D. Memberikan semangat kepada dia
E. Membiarkannya

29. Jika saya sedang bertugas penting ke suatu tempat dengan mobil dinas. Kemudian mobil dinas mogok dijalan apa yang saya lakukan?
A. Balik ke kantor ambil mobil kemudian brangkat lagi.
B. Cek kemudian panggil bengkel.
C. Tinggalin mobil kemudian pesan angkutan lain tuk menuju tmpat dinas.
D. Coba benerin mobil sendiri kalo gak bs baru panggil bengkel.
E. Tinggalin mobil dan balik ke kantor minta instruksi atasan.

30. Anda sbg ketua RT dan diundang untuk mnghadiri acara keagamaan kaum minoritas. Apa yang Anda lakukan?
A. Menghadiri undangannya, dan mengikuti tiap sesi-nya
B. Mengirimkan wakil untuk mnghadiri acaranya
C. Menolak karena tidak sesuai dengan agama yang saya anut
D. Menolak dan tidak menghadirinya dengan alasan sedemikian rupa agar meyakinkan mereka
E. Menghadiri undangannya, meski tidak harus sampai selesai acara tersebut

31. Anda diminta oleh Direktur perusahaan untuk menjadi ketua sekaligus penanggungjawab
sebuah tim di kantor, padahal Anda merasa belum pantas sebab masih ada manajer yang dianggap lebih mampu. Sikap yang harus Anda lakukan adalah…
A. Menolak permintaan direktur tersebut
B. Mempertimbangkan permintaan tersebut dan minta saran/masukan dari manajer Anda
C. Menerima permintaan tersebut dengan senang hati
D. Menolak permintaan dan mengusulkan manajer Anda saja kepada Direktur
E. Menerima tawaran tersebut agar Anda bisa naik jabatan sejajar manajer Anda

32. Pada saat anda sedang mengerjakan sebuah pekerjaan penting tiba-tiba anda menemukan sebuah kejanggalan pada system informasi yang anda gunakan dan bisa berakibat bocornya data perusahaan ke public. Bagaimana sika panda …
A. Menyuruh semua rekan kerja untuk menghetikan penggunaan system itu
B. Saat itu juga anda menghentikan sisern itu juga
C. Melaporkan kepada atasan apakah harus menghentikan penggunaan system itu
D. Menyelesaikan pekerjaan penting tersebutlebih dulu kemudian menghentikan penggunaan system itu
E. Menyelesaikan pekerjaan penting tersebutlebih dulu kemudian melaporkan keatasan tentang masalah pada system itu

33. Pertimbangan dalam memilih anggota tim adalah …
A. Yang sevisi saja (terkesan kurang bagus)
B. Yang memiliki latar belakang yang berbeda ( enderung ke jawaban ini karena dapat memperkaya perspektif / sudut pandang dalam pengmbilan keputusan )
C. Pentingnya pendapat atasan
D. Yang mau bergabung
E. Yang mudah bergaul dengan siapa saja

34. Dalam menyelesaikan tugas yang diberikan kepada saya, saya
A. Selalu mencari alternatif lain agar tidak mengambil keputusan sendiri.
B. Tidak berani mengambil keputusan sendiri..
C. Berani mengambil keputusan karena tugas tersebut telah diberikan kepada saya.
D. Menyadari bahwa keputusan pimpinan diperlukan jika keputusan tersebut diluar
wewenang saya.
E. Tidak berani mengambil keputusan sendiri meskipun tugas tersebut tanggunjawab saya

35. Saat persentasi kelompok anggota yang seharusnya jadi pembicara tidak bisa datang, sebagai ketua tim kamu sebaiknya …
A. Menelepon orang tersebut sambal memikirkan alternative
B. Menyemangati anggota tim yang lain
C. Marah
D. Lapor ke dosen dan minta arahan
E. Dimusyawarahkan dengan anggota kelompok untuk menetukan siapa yang akan melakukan presentasi

36. Seorang staf HRD di sebuah instansi menawarkan kepada Anda bahwa Anda bisa diterima sebagai karyawan di perusahaan tersebut. Namun Anda dimintai sejumlah dana agar proses tersebut berjalan lancar. Sikap Anda adalah…
A. Memberikan dana tersebut asal Anda bisa bekerja di perusahaan itu
B. Menolak tawaran itu dan mencoba melamar dengan cara yang baik/ikut seleksi
C. Mempertimbangkan tawaran itu
D. Melaporkan ulah HRD itu kepada pimpinan perusahaan
E. Menerima tawaran itu, toh tidak ada orang yang tahu

37. Ada 4 unsur penting yang perlu diperhatikan oleh suatu perusahaan ketika memasarkan produknya. Keempat unsur tersebut yang biasanya disebut 4P yaitu …
A. Promotion, person, place, product
B. Person, price, product, promotion
C. Power, place, person, promotion
D. Product, power, place, price
E. Product, price, promotion, place

38. Berikut urutan proses pemilihan pasar yang benar adalah …
A. Positioning, Targeting, Segmentasi
B. Segmentasi, Targeting, Positioning
C. Targeting, Segmentasi, Positioning
D. Segmentasi, Positioning, Targeting
E. Targeting, Positioning, Segmentasi

39. Jika anda mempunyai jadwal setelah pulang kerja untuk merayakan ulang tahun orangtua tetapi atasan anda mengajak untuk dinas keluar kota, apa yang anda pilih…
A. Ikut atasan dinas keluarkota
B. Ikut atasan dinas keluar kota dengan syarat diperbolehkan pulang lebih cepat
C. Ikut dinas tp izin ke atasan untuk pulang cepat krna sudah janji dengan ortu
D. Menolak secara halus dan izin jika tdak bisa krna sudah ada janji
E. Mohon ke atasan untuk minta waktu mempertimbangkan jdwal keduanya agar bisa ikut

40. Menurut anda cara yang paling efektif untuk menggerakkan program- program yang sesuai
dengan keinginan anda adalah..
A. Menjanjikan imbalan
B. Memberikan sanksi
C. Memberikan contoh
D. Menjadi panutan
E. Memimpin dengan keras

41. Kemampuan yang harus dimiliki oleh manajemen tingkat menengah adalah …
A. Kemampuan personalia, teknis dan konseptual dibawah lower management
B. Kemampuan teknis melebihi lower management
C. Teknis melebihi lower management dan top management dan tidak ada ketrampilan
manusiawi
D. Konseptual melebihi lower management dan menekankan pada ketrampilan manusiawi
E. Konseptual melebihi top management

42. Masalah paling vital dalam organisasi dan sering menjadi tantangan manajer …
A. masalah sistem dan prosedur kerja
B. masalah teknologi yang selalu berubah
C. masalah konsep dan perencanaan
D. masalah manusia dan perilakunya
E. masalah manusia dan keinginannya

43. Ketika atasan saya memberikan tugas yang sulit, saya akan…
A. Saya menanggap tugas tersebut sebagai dorongan untuk menjadi lebih baik
B. Seharusnya atasan saya mempertimbangkan kemampuan bawahannya ketika memberi tugas
C. Sebaiknya tugas tersebut disertai dengan bimbingan dari yang lebih berpengalaman
D. Saya menanggap tugas tersebut perlu dipertimbangkan kembali agar tidak menurunkan motivasi bawahan karena tugas tersebut diluar kemampuan
E. Saya menganggap tugas sulit tersebut sebagai hal yang biasa dihadapi dalam bekerja

44. Kepuasan jangka panjang dapat terpenuhi dengan memperhatikan hal-hal berikut, kecuali…
A. Diskon dan keuntungan
B. Diskon dan pelayanan purna jual
C. Pelayanan purna jual dan keuntungan
D. Kualitas produk dan kemudahan mendapatkan produk
E. Mudah mendapatkan produk dan kualitas produk

45. Ketika atasan saya memberikan tugas yang sulit, yang saya lakukan adalah…
A. Saya berusaha menyelesaikan sesuai dengan perintah atasan
B. Saya berusaha menyelesaikan tugas sesuai kemampuan saya
C. Saya berusaha menyelesaikan tugas yang mudah agar hasilnya maksimal
D. Saya berusaha menyelesaikan namun jika belum berhasil maka saya tahu batas kemampuan saya
E. Saya mengerahkan segenap kemampuan yang saya miliki, jika belum berhasil saya akan mencoba lagi

46. Sikap Kepemimpinan dalam organisasi yang baik, kecuali….
A. Menggebu -gebu
B. Kharismatis
C. Menghargai orang lain
D. Tenang
E. Mengayomi

47. Ketika menghadapi kegagalan, saya…
A. Saya merasa itulah kemampuan maksimal saya
B. Saya dapat segera bangkit dan memperbaiki kelemahan saya
C. Saya merasa diri saya kurang mampu dan lebih buruk dari orang lain
D. Saya membutuhkan waktu lama untuk membangkitkan kembali semangat saya
E. Saya dapat bangkit kembali asal ada teman atau keluarga yang mendukung saya

48. Anda merasa anggota kelompok anda kurang kompak satu sama lain, apa yang anda
lakukan?
A. Mendiskusikan hal ini dengan salah satu anggota tim yang nyambung saja
B. Mengeluhkan pada teman yang anda percaya
C. Mencoba membuat kegiatan yang dapat mengakrabkan sesama anggota.
D. Membuat kegiatan yang dapat mengakrabkan sesama anggota dengan melibatkankeluarga
E. Melakukan pendekatan personal setiap anggota agar masing- masing anggota bisa saling memahami

49. Jenis tugas yang paling saya sukai adalah…
A. Tugas yang sulit dan menantang
B. Tugas yang tidak menyulitkan saya
C. Tugas yang sesuai dengan kemampuan saya
D. Tugas yang sesuai dengan deskripsi pekerjaan saya
E. Tugas yang mudah saya kerjakan agar hasilnya bisa maksimal

50. Saat anda sampai kantor atasan anda tengah memarahi staff anda. Apa yang akan anda lakukan
A. Menanyakan permasalahan kepada bawahan
B. Menemui atasan anda untuk mengetahui prmasalahan
C. Mempertemukan atasan dan staff anda dalam sebuah pertemuan
D. Mencaritahu permasalahan dan menentukan siapa yang salah dan benar diantara kedua belah pihak
E. Mencaritahu permasalahan dan menentukan siapa hukuman apa yang pas dilakukan

 

Contoh Soal Sosio Kultural

51. Saat Anda sampai di kantor, atasan tengah memarahi staff Apa yang akan Anda lakukan?
A. Menanyakan permasalahan kepada bawahan
B. Menemuiatasan anda untuk mengetahui permasalahan
C. Mempertemukan atasan dan staff anda dalam sebuah pertemuan
D. Mencaritahu permasalahan dan menentukan siapa yang salah dan benar
E. Pura-pura tidak tahu menahu

52. Sebagai seorang calon ASN kita dituntut untuk cermat dalam bermedia sosial. Di eramilinial sekarang ini marak berita dan informasi hoak di media sosial yang disebarkan oleh orang orang yang tidak bertanggung jawab membuat banyak orang mudah terprovokasi, berdebat kusir. Sikap Anda mangatasi hal ini adalah ….
A. Membatasi penggunaan media sosial yang penting penting saja
B. Mengenali sumber berita akurat atau tidaknya
C. Mengenali dari judul berita terkadang terkesan provokatif
D. Membacanya saja, kemudian tidak mengambil pusing informasi tersebut
E. Membaca keseluruhan informasi secara lengkap

53. Jika tetangga Anda meminta selembar daun pisang, dan dibelakang rumah Anda ada berbagai jenis pisang, apakah yang akan Anda lakukan?
A. Menyuruhnya untuk mengambil sendiri
B. Memberinya pisau dan menyuruhnya mengambil sendiri
C. Menanyakan dengan sopan jenis daun pisang apa yang akan diminta. Lalu rnengarnbilkanya
D. Segera mengambilkan daun pisang sesuai kebutuhanya
E. Mengajak bersama-sama untuk melihat daun pisang yang sesuai keinginannya

54. Upaya merancang pengayaan bagi peserta didik yang telah mencapai ketuntasan belajar tampak dalam kegatan guru sebagai berikut…
A. Memberikan tambahan sumber ajar dari pengarang yang berbeda
B. Memberikan tes tambahan dengan tingkat kesukaran yang lebih tinggi
C. Memberikan tambahan suber bacaan yang lebih mendalam
D. Diberi soal serupa untu memastikan tingkat keberhasilan belajar
E. Diberikan materi bahan ajar yang lebih tinggi tingkatannya

55. Anda baru saja mendapatkan pekerjaan di sebuah perusahaan di mana mayoritas karyawannya berlawanan jenis kelamin dengan Suatu hari atasan Anda menemui Anda dan mengatakan bahwa kehadiran Anda membuat banyak karyawan susah fokus dalarn bekerja karena mereka lebih banyak memperhatikan diri Anda dibanding pekerjaan mereka sendiri. Atasan Anda kemudian mengisyaratkan agar Anda melakukan sesuatu untuk mengatasi permasalahan tesebut. Apa yang akan Anda lakukan?
A. Tetap bekerja seperti biasa, kesalahan bukan berada di pihak saya.
B. Menyarankankepada atasan agar mendisiplinkan para karyawan.
C. Memintakepada baglan kepegawaian untuk dipindahkan ke divisi.
D. Mengubah tampilan dan perilaku Anda agar tidak menarik perhatian lawan.
E. Sedapat mungkin menyarankan kepada rekan-rekan yang lain agar lebih fokus bekerja.

56. Dalam kegiatan penilaian autentik banyak model yang dapat digunakan. Salah satunya adalah dengan meminta siswa untuk mendemostrasikan tugas belajar tertentu. Hal ini merupakan penilaian autentik yang berbentuk…
A. Penilaian proyek
B. Penilaian kinerja
C. Penilaian antar teman
D. Penilaian portofolio
E. Penilaian diri

57. Siang ini Anda menerima panggilan untuk proses rekrutmen pada sebuah perusahaan. Ketika Anda berangkat untuk mengikuti rekrutmen tersebut, di tengah perjalanan Anda melihat kerumunan orang di pinggir jalan dan ternyata telah terjadi kecelakaan dengan korban tabrak lari, sedangkan Anda harus sesegera mungkin sampai diperusahaan untuk memulai seleksi. Sikap Anda adalah ….
A. Tetap melanjutkan perjalanan untuk tepat waktu mengikuti tes
B. Mengabaikannya, karena harus mengikuti tes yang akan dimulai sebentar lagi
C. Tetap melanjutkan perjalanan setelah yakin ada orang lain yang menolong
D. Menolongnya,kemudian membawanya ke rumah sakit atau kantor polisi
E. Mengejarpelaku tabrak lari dan memintanya untuk bertanggung jawab atas perbuatannya

58. Hubungan dengan rekan kerja yang baik dapat tercermin dalam bentuk ….
A. Relasi yang baik butuh waktu agar bisa tercipta.
B. Saat atasan memberikan tugas kepada kita
C. Saat kita sedang membutuhkan bantuannya
D. Sering saling bantu membantu saat rekan mengalami kesulitan.
E. Saat kita sedang mengalami keberhasilan

59. Anda ditugaskan di daerah yang punya kebudayaan berbeda dengan Anda, teman satu tim juga punya latar belakang yang berbeda dengan Anda. Sikap Anda sebaiknya ….
A. Menganggap perbedaan bukan masalah
B. Berusaha memahami perbedaan tersebut
C. Tidak memandang perbedaan dalam mengerjakan tugas
D. Biasa saja, karena perbedaan itu pasti ada di setiap kelompok
E. Mencoba berbaur agar perbedaan tidak menjadi masalah di dalam kelompok

60. Setiap akhir evaluasi dimungkinkan ada siswa yang prestasi belajarnya belum memenuhi ketuntasan, sehingga guru perlu melakukan remedial. Dasar rancangan program remedial adalah…
A. Proses remedial pada dasarnya adalah proses KBM biasa
B. Remedial bertujuan sama seperti tes diagnostic
C. Tujuan remedial adalah peningkatan capaian ketuntasan belajar siswa
D. Remedial adalah pembelajaran berbentuk tes ulang
E. Remedial adalah bentuk evaluasi manajemen pembelajaran guru

61. Kalau kamu jadi ketua RT, kemudian ada tetangga perumahan baru menikah setahun istrinya seorang WNA, dan memiliki kebiasaan suka berjernur di depan rumah. Warga terganggu dengan sikap WNA tersebut, akhirnya Anda bilang ke suaminya, kalau warga tidak nyaman dengan sikap istrinya yang suka berjemur di depan rumah. Sekarang WNA tersebut sudah tidak pemah lagi bejemur di depan rumah, tetapi warga tetap tidak nyaman. Sebagai ketua RT apa yang akan Anda lakukan?
A. Menjelaskan ke warga bahwa ada perbedaan budaya di negeri ini, tidak semuanya harus ikut adat istiadat kita.
B. Menjelaskan ke warga bahwa ada perbedaan antara WNA tersebut dengan warga melalui pengajian atau kegiatan masyarakat lainnya
C. Bersikap proporsional dan netral, tapi juga menjelaskan ke warga tentang perbedaan yang ada.
D. Menasehati lagi suami WNA kalau warga tidak nyaman dengan keberadaan istrinya.
E. Membiarkannya saja

62. Teman sekantor saya mengalami musibah, disaat yang sama ada pekerjaan penting yang harus diselesaikan. Langkah yang saya lakukan adalah ….
A. Memprioritaskan teman saya, karena kami bagaikan keluarga
B. Menunda pekerjaan saya dan pergi untuk melihat kondisinya
C. Teman saya pasti mengerti jika saya sibuk
D. Bersama teman-teman yang lain pergi untuk melihat kondisinya
E. enelepon untuk memastikan kondisinya lalu kembali bekerja

63. Anda ditunjuk sebagai memimpin sebuah ada anggota rapat yang selalu menyela Anda ketika presentasi berjalan. Sikap Anda adalah ….
A. Biasa saja
B. Mendengarkan argumentasinya dengan penuh rasa penasaran
C. Menganggap dia orang yang aktif
D. Tidak peduli
E. Meminta dia untuk mendengar presentasi saya lerlebih dahulu, lalu memberikan argumentasi

64. Anda mempunyai keluarga di luar negeri dan hari ini salah satu dari anak keluarga Anda tersebut akan liburan di Indonesia dan dititpkan di rumah Anda. Apa yang akan Anda lakukan untuk menjelaskan padanya mengenai keberagaman di Indonesia?
A. Mengajaknya mengenal budaya dengan menceritakan sejarah di tempat-tempat yang dilewati.
B. Mengajak orang-orang di lingkungan buat memperkenalkan keberagaman kepada anak tersebut.
C. Mengajaknya main ke tempat tempat ibadah.
D. Jadi wakil orang tuanya untuk mendidik dia tentang keberagaman.
E. Menjadi perpanjangan tangan orang tua untuk mengajarinya tentangkeberagaman melalui tindakan sehari-hari.

65. Andabaru saja mendapatkan pekerjaan di sebuah perusahaan di mana mayoritas karyawannya berlawanan jenis kelamin dengan Anda. Suatu hari atasan Anda menemui Anda dan mengatakan bahwa kehadiran Anda membuat banyak karyawan susah fokus dalam bekerja karena mereka lebih banyak memperhatikan diri Anda dibanding pekerjaan mereka sendiri. Atasan Anda kemudian mengisyaratkan agar Anda melakukan sesuatu untuk mengatasi permasalahan tersebut. Apa yang akan Anda lakukan?
A. Tetap bekerja seperti, karena kesalahan bukan berada di pihak saya.
B. Menyarankan kepada atasan agar mendisiplinkan para karyawan.
C. Meminta kepada bagian kepegawaian untuk dipindahkan ke divisi.
D. Mengubah tampilan dan perilaku Anda agar tidak menarik perhatian lawan.
E. Sedapat mungkin menyarankan kepada rekan-rekan yang lain agar lebih fokus bekerja.

66. Di dalam suatu kelompok kerja, biasanya anggota kelompok terdiri dari berbagai latar belakang budaya, maka ….
A. Sebagian orang menerima saya jika saya dapat mengikuti aturan dalam kelompok
B. Perlu berhati-hati akan apa yang bisa saya katakan kalau saya perbuat di dalam kelompok
C. Benar-benar aman menjadi diri sendiri, dan saya tidak pernah berkonflik dengan anggota kerja yang lain
D. Tidak pernah menjadi diri sendiri dalam kelompok
E. Tidak cukup berani untuk rnenjadi diri sendiri dalam kelompok

67. Ketika Anda makan, disebelah Anda ada orang yang bau badan. Sikap Anda adalah ….
A. Menyelesaikan makan dengan cepat, lalu pergi
B. Cuek saja dan pura pura tidak terjadi apa apa
C. Biasa saja selagi tidak menganggu
D. Menyuruhnya pindah tempal dengan asalan akan ada sodara anda yang akan duduk
E. Mencari posisi yang enak dan nyaman agar tidak terganggu

68. Akhir-akhir ini banyak tayangan di televisi yang isinya kurang mendidik. Melihat fenomena tersebut, saya ….
A. Ingin menutup hak siar semua stasiun lelevisi
B. Ingin protes pada semua stasiun televisi untuk mengganti tayangan lebih banyak
C. Ingin menghujat semua stasiun televisi di media masa
D. Ingin menggalang masa untuk melakukan demo terhadap pemerintah untuk segera mengambil kebijakan
E. ingin mengajak pihak-pihak yang berwenang dan terkait untuk membahas kelayakan tayangan tersebut

69. Jika atasan saya memberikan pendapat dan masukan kepada saya maka…
A. Saya tidak peduli karena saya sudah bekerja sesuai dengan kemampuan saya
B. Saya menerima dan mendengarkannya
C. Saya mengintrospeksi diri saya kemudian saya memperbaikinya
D. Pemimpin saya memang orangnya perfeksionis
E. Saya senang jika ada yang memberikan kritik dan saran pada saya

70. Teman sekantor saya mengalami musibah, disaat yang sama ada pekerjaan penting yang harus diselesaikan, maka saya…
A. Memprioritaskan teman saya, karena kami bagaikan keluarga
B. Menunda pekerjaan saya dan pergi untuk melihat kondisinya
C. Teman saya pasti mengerti jika saya sibuk
D. Bersama teman-teman yang lain pergi melihat kondisinya
E. Menelefon untuk memastikan kondisinya lalu kembali bekerja

71. Ketika Anda hendak berangkat ke kantor, Anda melewati jalan raya dan melihat banyak orang membuang sampah di dekat tempat pembuangan sampah. Sampah tersebut berserahkan dipinggir jalan yang mengganggu pandangan dan jalannya Apakah yang akan Anda lakukan melihat keadaan tersebut?
A. Segera merapikan sampah itu tanpa pikir panjang, demi kepentingan penggguna jalan lain dan masyarakat banyak
B. Melewati dan membiarkannya begitu saja karena bukan tanggung jawab saya
C. Memberitahu orang yang ada disekitar jalan untuk memungut sampah tersebut dan membuang pada tempat pembuangan sampah yang telah disediakan
D. Memvideo danfoto selanjutnya diviralkan melalui media sosial agar semua orang paham kondisi di sekitar tempat pembuangan sampah
E. Menelepon pihak berwenang yang bertanggung jawab dengan sampah ini

72. Bagaimana reaksi Anda menyikapi aksi-aksi kekerasan yang sering terjadi di jalanan?
A. Takut dan trauma saat berada di jalan
B. Tidak ambil pusing dengan kejadian tersebut
C. Melaporkan aksi yang ada dan tetap waspada saat berkendara di jalan
D. Hanya asyikmenonton tanpa melakukan sesuatu
E. Sebisa mungin mencari teman ketika melewati jalan tersebut

73. Siang ini Anda berkunjung ke sebuah tempat wisata. Karena hari libur, tentu saja pengunjung sangat ramai. Pada saat pembelian tiket masuk objek wisata antrian sangat panjang, kemudian Anda melihat seorang ibu hamil sedang mengantri, selang sepuluh antrian di belakang Anda. Ibu tersebut kelihatan sangat lelah ditambah lagi cuaca pada saat itu panas. Apa yang anda lakukan?
A. Meminta ibu tersebut untuk mengambil antrian anda
B. Meminta ibu tersebut untuk berpindah ke antrian di depan anda
C. Bertukar posisi antrian dengan ibu tersebut
D. Antri seperti biasa karena kondisi antrian sangat panjang
E. Menyuruh ibu tersebut untuk antri di dekat anda

74. Di dalam dunia kerja, Anda akan bertemu dengan orang-orang dari latar belakang yang terkadang ada orang yang cuek dan tidak mau tahu, ada juga yang sangat aktif mengkritik dan menyuarakan pendapatnya terhadap Anda. Sikap Anda adalah ….
A. Bersifat terbuka terhadap kritik atau masukkan
B. Menjadikan kritikan sebagai masukan yang membangun agar Anda bisa menjadi pribadi yang lebih baik lagi.
C. Saya jadikan kritikan sebagai bahan evaluasi diri
D. Berusaha menerima setiap kritikan yang dilontarkan untuk Anda
E. Memahami karakter setiap orang yang anda temui

75. Hubungan dengan rekan kerja yang baik dapat tercermin dalam bentuk ….
A. Relasi yang baik butuh waktu agar bisa tercipta
B. Saat atasan memberikan tugas kepada kita
C. saat kita sedang membutuhkan bantuannya
D. Sering saling bantu membantu saat rekan mengalami kesulitan
E. Saat kita sedang mengalami keberhasilan

76. Kita hidup di negara yang memiliki ragam kepercayaan, budaya, dan adat istiadat yang berbeda-beda. Di perusahaan Anda sendiri terdiri dari orang orang yang berbeda latarbelakang, banyak karyawan muslim yang mengeluhkan sulitnya beribadah karena ketersediaan tempat atau pada jam untuk beribadah mereka harus tetap bekerja. Sikap Anda adalah ….
A. Akan memfasilitasi tempat untuk beribadah mereka di lingkungan perusahaan
B. Mendiskusikan hal ini dengan jajaran pimpinan dan pemilik perusahaan untuk dicari solusinya
C. Karenapemilik perusahaan seorang non muslim, maka itu sudah menjadi aturan yang harus dipatuhi karyawan
D. Memberikankebijakan yang bersifat toleran kepada karyawan
E. Bersifat toleran dan menyediakan semua fasilitas ibadah karyawan

77. Dina adalah seorang mahasiswi kedokteran, di tengah perkuliahan dia mengalami depresi berat karena kedua orang tuanya meninggal akibat kecelakaan, sehingga dia berobat sampai sembuh dan bisa menyelesaikan kuliahnya. Setelah selesai kuliah, dia ingin melanjutkan sekolah spesialis, tetapi ditolak oleh panitia seleksi karena ada riwayat gangguan kejiwaan tersebut. Menurut Anda tindakan panitia seleksi itu…
A. Sangat tepat, karena jika sewaktu waktu gangguan jiwanya kambuh, bisa berbahaya
B. Tidak tepat, karena melanggar HAM
C. Seharusnya diterima saja karena Dina sudah sembuh dan tidak berpengaruh apa pun
D. Seharusnya panitia seleksi memberi kesempatan pada Dina
E. Tepat, karena orang dengan riwayat gangguan jiwa bisa meresahkan

78. Di dalam dunia kerja, Anda akan bertemu dengan orang-orang dari latar belakang yang terkadang ada orang yang cuek dan tidak mau tau, ada juga yang sangat aktif mengkritik dan menyuarakan pendapatnya terhadap Anda. Sikap Anda…
A. Bersifat terbuka terhadap kritik atau masukkan
B. Menjadikan kritikan sebagai masukan yang membangun
C. Saya jadikan kritikan sebagai bahan evaluasi diri
D. Berusahamenerima setiap kritikan yang dilontarkan untuk Anda
E. Memahami karakter setiap orang yang Anda temui

79. Suatu hari Anda berlibur ke kampung sahabat Anda yang berbeda latar belakang agama dan budaya. Sahabat Anda mengajak mampir ke salah satu warung makan dan dia memesan makanan kesukaannya tetapi terlarang bagi Anda. Bagaimana sikap Anda?
A. Ikut memakan sebagai wujud toleransi beragama.
B. Tidakmemakannya, kemudian mengajaknya berbincang tentang kei stimewaan makanan itu.
C. Tidak memakannya, kemudian menanyakan hal lain tentang adat dan kebudayaan dikampungnya agar lebih memahami kebiasaan-kebiasaannya.
D. Tidak ikut memakannya serta tidak berkomentar agar sahabat Anda tidak tersinggung.
E. Ikut mencicipinya sebagai wujud penghargaan dan pengamalan Bhinneka Tunggal Ika.

80. Anda ditunju sebagai memimpin sebuah rapat. Ada anggota rapat yang selalu menyela Anda ketika presentasi berjalan. Sikap Anda…
A. Biasa saja
B. Saya dengarkan argumentasinya dengan penuh rasa penasaran
C. Saya anggap dia orang yang aktif
D. Tidak peduli
E. Saya minta dia untuk mendengar presentasi saya terlebih dahulu lalu memberikan argumentasi

81. Anda ditugaskan oleh atasan anda bekerja untuk beberapa minggu di luar daerah. Setibanya di sana ternyata daerah tersebut mayoritas wanitanya berhijab, sedangkan Anda belum berhijab. Bagaimana Anda menyikapi hal ini?
A. Tetap pada pendirian dan berpenampilan seperti biasanya.
B. Ikutmemakai hijab dan melakukannya secara berkesinambungan.
C. Ikut memakai hijab sebagai wujud penghargaan terhadap budaya daerah tersebut.
D. Ikutmemakai hijab walaupun anda merasa risih untuk menghargai budaya daerah tersebut.
E. Andamerasa belum pantas untuk berhijab lebih baik hijab hati dulu.

82. Bagaimana reaksi Anda menyikapi aksi-aksi kekerasan yang sering terjadi di jalanan?
A. Takut dan trauma saat berada di jalan
B. Tidak ambil pusing dengan kejadian tersebut
C. Melaporkan aksi yang ada dan tetap waspada saat berkendara di jalan
D. Hanya asyik menonton tanpa melakukan sesualu
E. ebisa mungin mencari teman ketika melewati jalan

83. Teman kantor saya memberikan saya hadiah ulang tahun yang saya tidak sukai. Sikap saya ….
A. Memberikan hadiah tersebut kepada orang lain
B. Menggunakannya untuk keperluan saya
C. Menyimpannya sebagai kenangan
D. Menggunakannya untuk menyenangkannya
E. Menyimpan dan tidak akan menyentuhnya

84. Bagaimana reaksi Anda menyikapi aksi-aksi kekerasan yang sering terjadi di jalanan?
A. Takut dan trauma saat berada di jalan
B. Tidak ambil pusing dengan kejadian tersebut
C. Melaporkan aksi yang ada dan tetap waspada saat berkendara di jalan
D. Hanya asyik menonton tanpa melakukan sesuatu
E. Sebisa mungkin mencari teman ketika melewati jalan tersebut

85. Ketika saya sedang naik motor di jalan mendekati kampus tempat saya kuliah dulu,saya melihat salah seorang dosen saya yang dulu terkenal sangat galak sedang jalan Saya akan ….
A. Berhenti dan menyalami dosen tersebut
B. Diam saja dan pura-pura tidak tahu.
C. Langsung menambah kecepatan agar tidak tahu
D. Dalam hati masih menyimpan dendam karena pernah dimarahi
E. Menyalami dosen tersebut dan menawari untuk memberi boncengan

86. Malam ini Anda bersama anggota keluarga berkumpul untuk makan bersama. Salah satu di antaranya menggunakan gawai untuk menjelajahi teknologi informasi pada gawai nya, seperti whatsap, line, twitter, dan instagram. Sikap anda terhadap ilustrasi tersebut adalah …
A. Membiarkannya, karena itu suatu hal wajar untuk bersosialisasi dengan rekan di dunia maya
B. Menarik gawai nya dan tidak akan mengembalikannya sebelum seluruh anggota keluarga selesai makan
C. Melanjutkan makan dan berbincang dengan anggota keluarga lainnya
D. Menasehatinya pada saat makan untuk tidak menggunakan gawai
E. Menanyakanalasannya menggunakan gawai tersebut dan mengingatkan untuk mematikan gawainya

87. Kawan anda memiliki istri yang akan melahirkan dan karena tidak memiliki biaya rumah sakit, maka dia meminjam uang dari Anda, padahal uang Anda hanya cukup untuk kebutuhan sehari-hari, maka Anda …..
A. Meminta maaf dan mengatakan yang sebenarnya bahwa tidak punya uanguntuk dipinjamkan
B. Pinjamkan sisa uang yang sedikit tersebut
C. Menolak meminjamkan uang, karena itu hanya cukup untuk kebutuhansehari -hari.
D. Memberikan solusi dengan membantunya meminjam uang dari kawan lain
E. Menyarankan agar dia meminjam dari orang lain

88. Jika seorang guru ingin melakukan kegiatan remedi, maka salah satu prinsip yang penting dipahami guru dalam merancang program remedial bagi siswa yaitu tampak dalam kegiatan berikut…
A. Membuat rancangan pembelajaran khusus untuk siswa peserta remedial
B. Menggunakan rancangan pembelajaran yang telah dibuat dengan memperhatikan hasil temuan analisis evaluasi belajar siswa
C. Menurunkan standar ketuntasan belajar
D. Menggunakan rancangan pembelajaran baru yang berbeda sama sekali dengan rancangan yang ada
E. Merancang test ualang saja tanpa ada pengulangan penjelasan materi

89. Setiap tahun atasan Anda mengajukan cuti untuk kegiatan keagamaan dan melimpahkan pekerjaannya kepada Anda. Bagaimanakah sikap Anda?
A. Menanyakankepada bagian kepegawaian apakah limpahan pekerjaan atasan menjadi keharusan untuk Anda.
B. Menanyakan kepada atasan tetang kegiatan keagamaan tersebut, dan mengucapkan selama menunaikan aktivitas ibadah.
C. Bertanya kepada rekan-rekan dan mencari literatur tentang kegiatan keagamaan yang atasan lakukan.
D. Biasa saja karena atasan biasa begitu.
E. Membantu pekerjaan atasan tersebut karena bisa jadi Anda saat cuti juga melimpahkan pekerjaan kepada atasan Anda.

90. Dalam suatu kelompok kerja, biasanya anggota kelompok terdiri dari berbagai latar belakang budaya dan saya merasa…
A. Sebagian orang menerima saya jika saya dapat mengikuti aturan dalam kelompok
B. Perlu berhati-hati akan apa yang bisa saa katan kalau saya perbuat di dalam kelompok kerja
C. Benar-benar aman menjadi diri sendiri dan saya pernah berkonflik dengan anggota kerja yang lain
D. Tidak pernah menjadi diri sendiri dalam kelompok kerja
E. Tidak cukup bernai untuk menjadi diri sendiri dalam kelompok kerja

91. Anda bekerja di event organizer perusahaan jasa acara pernikahan. Sudah menjadi hal yang lumrah jika mewarnai rambut bukan menjadi masalah bagi perusahaan. Suatu ketika Anda ditugasi oleh atasan ke suatu daerah yang di tempat itu ada stigma masyarakat bahwa mewarnai rambut identic dengan preman yang ditakuti oleh sebagian besar masyarakat. Sikap Anda adalah…
A. Tetap pada pendirian dan berpenampilan seperti biasanya
B. mewarnai rambut menjadi hitam dan melakukannya secara berkesinambungan
C. mewarnaihitam rambut saya sebagai wujud penghargaan terhadap budaya daerah tersebut
D. Berusaha mewarnai rambut menjadi hitam walaupun lebih suka rambut warna warni dalam rangka menghargai budaya daerah tersebut
E. Biasa saja, karena warna rambut warna-warni bukan masalah bagi warga desa

92. Jika atasan saya memberikan pendapat dan masukan kepada saya, maka ….
A. Saya tidak peduli karena saya sudah bekerja sesuai dengan kemampuan saya
B. Saya menerimanya dan mendengarkannya
C. Saya mengintrospeksi diri saya kemudian saya memperbaikinya
D. Pemimpin saya memang orangnya perfeksionis
E. Saya senang jika ada yang memberikan kritik dan saran pada saya

93. Dalam situasi terjadi perdebatan karena perbedaan pendapat, biasanya saya?
A. Meninggalkan ruangan karena saya tidak tahan mendengar perdebatan
B. Berusaha menengahi agar perbedaan tidak terjadi berkepanjangan
C. Berusaha memahami kedua belah pihak mengapa sampai terjadi perdebatan
D. Memihak dengan orang yang sependapat dengan saya
E. Diam mengikuti proses perdebatan sampai selesai

94. Ketika sedang santai dirumah, saya melihat seorang ibu yang sepeda motornya macet, sedangkan bengkel terdekat berjarak 100 meter dari rumah, mala yang akan saya lakukan adalah ….
A. Menunggu saja apa yang akan dilakukan ibu tersebut
B. Menunjukan bahwa 100 meter lagi ada bengkel
C. Menanyakan apa yang terjadi
D. Membantu membawakan sepeda motor itu ke bengkel
E. emanggil petugas bengkel

95. Menurut Anda, jika rekan kerja Anda memasang wajah kusam, sikap Anda adalah ….
A. Menengurnya agar perbuat dia berubah
B. Membiarkan saja selama tidak mengganggu
C. Resign dari perusahaan
D. Mengadu ke atasan Anda
E. Memarahi dan memakinya

96. Ada pegawai baru yang bersikap tidak sopan terhadap Anda. Sikap Anda adalah ….
A. Ikut bersikap tak ramah dan memusuhinya
B. Ingatkan dengan baik-baik agar lebih sopan
C. Tidak perlu ikut campur karena bukan urusan Anda
D. Mendoakan yang terbaik untuk pegawai tersebut
E. Melaporkanpada atasan agar segera ditegur

97. Suatu hari Anda sedang makan diluar bersama rekan kerja. Beberapa saat kemudian datang seorang anak gelandangan yang mengatakan dirinya lapar dan meminta uang atau sisa makanan. Sikap Anda terhadap situasi ini?
A. Memberinya uang lalu menyuruhnya pergi
B. Memberikannya sisa makanan dan uang
C. Membelikannya makanan
D. Menanyakan dimana orang tuanya
E. Menanyakan apakah dia bersekolah

98. Di dalam rangka merayakan ulang tahun anak rekan kerja Anda yang sangat dekat dengan Anda, rekan Anda mengundang Anda dan meminta untuk datang ke acara ulang tahun anaknya tersebut besok malam di sebuah restoran cepat saji tidak jauh dari kontrakan Anda. Anda tahu persis sudah pasti akan diadakan pesta untuk anak-anak, padahal Anda sendiri sangat tidak menyukai anak-anak, maka yang Anda lakukan adalah….
A. Menelpon dan memohon maaf, karena tidak akan hadir dan memberi kado di lain kesempatan
B. Hadirsebentar saja, memberikan kado dan segera pulang untuk menghargai undangannya
C. Datang dengan ekspresi yang tidak menyenangkan karena banyak anak- anak
D. Datang dan memberi kado dan mengikuti acara sampai selesai
E. Tidak datang tanpa konfirmasi apapun

99. Jika seorang guru ingin melakukan penilaian portofolio pada proses pembelajaran, maka penilaian portofolio dapat dilaksanakan…
A. Memberikan penilaian menyeluruh terhadap tugas-tugas siswa
B. Mengumpulkan lembaran-lembaran jawaban hasil test harian dan suamtif tiap siswa
C. Memberikan tugas kepada siswa untuk dikerjakan di rumah
D. Mengumpulkan hasil kerja masing-masing siswa yang telah diberikan masukan baik oleh guru dan rekan siswa dalam suatu album sebagai bukti hasil belajar
E. Mengumpulkan lembaran-lembaran jawaban hasil ulangan setiap siswa untuk melihat kesulitan siswa dalam memahami pokok bahasan tertentu kemudian diberikan pengajaran dan tet remedial

100. Di dalam situasi terjadi perdebatan karena perbedaan pendapat, biasanya saya ….
A. Meninggalkan ruangan, karena saya tidak tahan mendengar
B. Berusaha menengahi agar perbedaan tidak terjadi
C. Berusaha memahami kedua belah pihak mengapa sampai terjadi
D. Memihak dengan orang yang sependapat dengan saya
E. Diam dan mengikuti proses perdebatan sampai selesai